【共享自己的老婆】月薪6万看云的工作为内定？独家回应 我们核心需要的看为内是宣传

综合 · 2026-08-12 09:44:15

相比共进们动辄几十万上百万元的月薪云悬赏 ，我们核心需要的看为内是宣传 ，这场角逐从3500多份投稿中决出胜负 。工作共享自己的老婆竟是定独他这个账号发布的第一条视频。我半夜两三点进景区维护秩序 ，月薪云鉴于山体游线就那么窄 ，看为内

我们赶紧给他找了台电脑、工作

老君山景色。包吃包住的月薪云老君山“云海观察员”
，人还没确定，看为内景区内部员工都在私下议论这是工作谁家亲戚，而是定独策划一件高效落地、

一次拍脑门决定的月薪云营销策划

有意思报告
：设置一个月“云海观察员”岗的主意是怎么来的？

张鹏远 ：这就是我们几个同事吃饭时聊天，

相比之下，看为内6万块钱是工作在景区营销合理范围内的资金。

上老君山必须依靠索道
。再多的人，都只能把车停在一公里外步行才能过去。临时起意、刚好有空。共享自己的老婆省得影响人家创作 ，老君山目前的营收和客流规模几乎已经到顶，

7月16日 ，大概是最近全网最受关注的“神仙工作” 。更令人惊讶的是 ，被流量反噬吗 ？

张鹏远：这是一个格外现实且残酷的供求关系矛盾 。通宵达旦熬了半个月，极限接待量也就是三万五千人干预。观察员只需做一件事 ，

营销恐怕增强客流，80岁高龄的他每天坚持上山巡视
。我们还是想把老君山从“网红山”做成“品牌山” ，云海不等人 ，我们更是彻底想理解了，我当时最怕的其实是由一个洛阳本地 ，不用担心接待能力崩盘。第二名是9000多赞 。出人意料的是，每天把视频拍好，我们想做的不是砸钱搞噱头，为了延长景区的巅峰期。一个几乎零粉丝的新账号在众多成熟达人中爆冷夺冠，怎么解释都没人信。公众一定会往“萝卜坑”或者“哪个领导家孩子”去联想。毫无经验的素人产出的视频质量恐怕不稳定
，几乎天天都有云海 。50强晋级
、运动相机也是临时找人赞助的。

我们联系到他时，图/公众号@老君山风景名胜区

因而我们定云海观察员的工资时，假设我们要搞海选、资料图

有意思报告：既然承载力已经到了物理极限，达到最大承载量后会停止现场售票 ，

现在大家怀疑老君山有暗箱操作，这条参赛作品 ，

真的假不了，但基于当时普遍存在“报复性出游”热潮 ，等耗上两三个月选出人来，经验丰富的成熟创作者，假的真不了
，鼓励所有人拍。大批没有预约的游客直接冲到了现场，为了更多游客的体验，

这就意味着
，我给他的建议就是：踏踏实实在这儿待一个月 ，但假设他们拿了第一 ，尤其会拍短视频，连拍一个月，我们的工作就是维护这个高位水平，省外游客占比高达七成
。让旅游体验持续优化
。上山没法带 
，又是刚毕业的大学生，不恐怕再出现大幅度增长了
，满足大家对于大山 、这笔买卖似乎格外“划算” 。这三年光拍老君山拿到的抖音奖金累计超过了100万元。山东等地的多个景区也纷纷卷起“短视频悬赏”，给6万块钱工资  ，

月薪6万、也尊重平台点赞规则
。主打一个真实 。究竟是暗箱操作，我们也不恐怕再无中生有地盖一座山
。“小灶”的点赞量在零点时冲到了8.6万干预，看了这条确定（是萝卜坑）了。只有把大门这个“水龙头”控制在3万人干预
，每天在老君山拍一条云海视频对外传递 。甚至栾川（景区所在地为河南省洛阳市栾川县）本地的创作者拿第一 。

它是河南老君山景区7月初设立的短期体验岗，配上桌子，出云海概率最高的季节，

有意思报告：相比自带流量、投稿视频最新点赞数达到10.8万（7月19日上午）。就是一个正常的市场价
。作品才是最好的回应 。

短视频时代的节奏太快 ，

有意思报告：这个岗位从发布到定榜只有一周时间，

鉴于本地创作者采集素材更方便 ，将奖金推高至百万级别 。这对于景区来说，

“老君山一年接待五六百万游客已经见顶了”

有意思报告：2025年老君山的综合营收已超过12亿元，

说实话，实际来了将近6万人。最终凭借8.6万点赞量爆冷夺冠的，

老君山景区的管理层99%都是栾川本地人 ，“仙山”的向往和盼望 ，

“最怕本地人拿第一”

有意思报告： 结果公布后，比如我们景区员工里有一个司机，拍脑门决定的。我们老君山文旅集团董事局主席杨植森也以身作则 ，

“2026老君山全域短视频大赛”奖励机制 。

当时游客中心被游客彻底包围，

小灶原ID前已加上老君山云海观察员等字样，旺季继续造热点
，

七八月份是老君山昼夜温差最大
 、

从那以后，

流量狂欢的背后 ，我们才知道他竟然连剪辑的电脑都没有——在家用的台式机，做成持续有话题的持续性营销？

张鹏远：现实的原因是 ：云海不等人。我们就根本运不了了。老君山仅用6万块薪水就撬动了多个热搜与全网关注 ，”

在这个夏天 ，必须强硬推行限流预约制
 。大家在网上目睹老君山很火，只要不下雨 ，解读这场仍未完成的现象级营销事件 。但鉴于我们现在是预约制，本就不缺客流的头部景区来说  ，甚至活动刚发出去没几天，而宣传的普通粗暴点说就是流量。那段时间，

最终一天的数据其实挺神奇的。西藏文旅为兑现承诺 ，10个小时满负荷拉满运力
 ，现场PK面试 ，各方都能解释得通的事。为什么还要持续不间断地做各种吸引眼球的营销策划 ？

张鹏远：营销不仅是为了拉客，那就说明符合大众的需求 。遥遥领先，不怕接待能力崩盘 、不剖析风险太高吗？

张鹏远：作为景区 ，他说是河南巩义市人，只要流量足够多，对于一个体量如此庞大 、

作者 ：梁婷婷

编辑：田纳西

在“小灶”以云海观察员身份于7月17日更新第一条驻场视频后
，难免让网友好奇 ：这中间真的完全没有人工干预吗 ？

张鹏远：我们完全按照一启动定下的选拔规则（以话题下视频点赞量为主要评选依据） ，全国文旅圈正在争相“撒钱”。员工也不必超负荷工作。采取一段一段放行的方式  ，第二天跟领导通完气就发出去了。

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最终几乎是靠着包括管理层在内的所有员工
，景区的硬件设施才能维护动态平衡，云海季早就结束了。我们四条索道全开 ，还是精心策划的突围 ？有意思报告独家对话老君山文旅集团副总经理张鹏远，更有人在评论区留言：“本来还不确定，我们也不定什么KPI ，大家彻夜排队买票。网上丰富质疑。是一位抖音ID叫“小灶”的00后 。

我们在超负荷接待上吃过格外大的苦头。给打车去拉萨的博主发放了50万元全网奖励；江西 、不管他那条视频拍摄水平怎么样，

有意思报告 ：月薪6万又是怎么定的？

张鹏远 ：其实我们平均每年花在短视频上的各种专项奖励有四五百万元 ，热度更不等人。